Förderschulpädagogik oder gleichwertige QualifikationErfahrung und Freude an LeitungstätigkeitUmfangreiche EDV KenntnisseLehr- und Unterrichtserfahrung und damit verbundene MethodenkompetenzHohe kommunikative, pädagogische und fachliche KompetenzEine ressourcenorientierte, wertschätzende Grundhaltung Unser Angebot: Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und EntwicklungsmöglichkeitenDie Zusammenarbeit in einem engagierten und multiprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung gemäß dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen Teil B (nach TV-L; entsprechend der Besoldungsgruppe A14)Zusätzliche betriebliche AltersversorgungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungDie Bewerbung von Lehrkräften aus dem Landesdienst ist ausdrücklich erwünscht.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für das Diakonie-Kolleg Hannover der Stephansstift Bildung und Ausbildung gemeinnützige GmbH in Voll- oder Teilzeit und unbefristet zum nächstmöglichen Termin Pflegepädagog:innen (d/m/w) Befristung: unbefristet Wochenarbeitszeit: in Voll- und Teilzeit möglich Entgeltgruppe: je nach Qualifikation gem. TV DN (Teil B) i.V.m. TV-L Deine Aufgaben: Unterrichtstätigkeit im Fachbereich Pflege Praxisbetreuung der Schülerinnen und Schüler in der praktischen Ausbildung Dein Profil: Diplom- oder Masterabschluss in Pflegepädagogik oder ein vergleichbarer AbschlussDurch berufliche Tätigkeit erworbene Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich PflegeHohe Motivation, sich für die Weiterentwicklung der Bildungsarbeit des Fachbereichs Pflege zu engagierenLehr- oder Unterrichtserfahrung, MethodenkompetenzEine wertschätzende Grundhaltung Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietEs gilt die niedersächsische Ferienregelung Eine attraktive Vergütung gem. dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen Teil B (nach TV-L)Zusätzliche betriebliche Altersversorgung Individuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungWir vermitteln vielfältige Rabatte für MitarbeitendeMöglichkeit zum Jobrad Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Diakonische Servicegesellschaft Kästorf GmbH am Standort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt Reinigungskraft (d/m/w) Wochenarbeitszeit: 20 Stunden Befristung: 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung Entgeltgruppe: E 2 Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TV DN) zzgl. Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit und ggf. Kinderzuschläge Deine Aufgaben: Tägliche Reinigung nach Leistungsverzeichnis, auch nachmittagsKundenbetreuung Sicherung der Einhaltung der hygienischen VorschriftenSicherung der Qualität nach DIN EN ISO 9001 : 2008 Regelmäßige Teilnahme an Schulungen Dein Profil: Nach Möglichkeit Erfahrungen in der GebäudereinigungGute kommunikative Fähigkeiten, Flexibilität und Ausdauer in der ArbeitBelastbare und zuverlässige Persönlichkeit, die durch Engagement, Motivation und selbstständige Arbeitsweise überzeugt Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Führerschein der Klasse B erforderlichErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Unser Angebot: Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
TV DN Teil B (nach TV-L)Möglichkeit zur aktiven Gestaltung des SchullebensZusätzliche betriebliche AltersversorgungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungVielfältige Rabatte für Mitarbeitende Die Bewerbung von Lehrkräften aus dem Landesdienst ist ausdrücklich erwünscht.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Ludolf-Wilhelm-Fricke-Schule in Hannover, staatlich anerkannte Förderschule mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung und den Förderschwerpunkten Lernen und Geistige Entwicklung in Trägerschaft der Stephansstift Förderschulen gGmbH, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Pädagogische Fachkraft (d/m/w) Wochenarbeitszeit: Teilzeit bis zu 25,00/38,50 Wochenstunden Entgeltgruppe: E 8a TV DN Befristung: 1 Jahr Deine Aufgaben: Pädagogische Betreuung von Schüler*innen in Einzel- und KleingruppenförderungIndividuelle pädagogische Unterstützung und Förderung des sozialen LernensIntensive Zusammenarbeit mit den Gruppen der JugendhilfeUnterstützung der Lehrkräfte bei der Erteilung von projekt- und praxisorientiertem Unterricht in den Bereichen Holz, Garten, Pferd und Landwirtschaft Dein Profil: Pädagogischer Abschluss mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare AusbildungErfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit auffälligen Kindern und JugendlichenSpezielle Fachkenntnisse im systemischen Arbeiten, im handwerklichen, erlebnispädagogischen oder motopädagogischen Bereich sind von Vorteil; die Bereitschaft zu diesbezüglicher Fortbildung wird erwartetErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmen Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Diakonie in NiedersachsenZusätzliche betriebliche AltersversorgungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und Jobcard Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Diakonische Servicegesellschaft Kästorf GmbH am Standort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Helfer:in in der Hauswirtschaft (d/m/w) Wochenarbeitszeit: Teilzeit Befristung: 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung Entgeltgruppe: E 3 Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TV DN) Deine Aufgaben: Eindecken, servieren, abräumenZubereitung KaltverpflegungEssensausgabeSpülkücheReinigungsarbeiten in der KücheWarenannahme und Lagerung Dein Profil: Verantwortlicher und fachgerechter Umgang mit Lebensmittelngute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur Verständigung und Dokumentation erforderlichEngagement und EigeninitiativeErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Unser Angebot: Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen mit Kinderzulage, Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten AltersversorgungBedarfsorientierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVielfältige Rabatte für Mitarbeitende Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Diplom oder Master Erziehungswissenschaften)Nach Möglichkeit eine zusätzliche Qualifikation in einem für unsere Fachbereiche relevanten Gebiet (Sozialpädagogik, Pflege)Nachgewiesene Erfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten, insbesondere Leitungserfahrung und Erfahrung in der PersonalführungUmfangreiche EDV-Kenntnisse idealerweise mit UNTIS, ISERV, BBS-Planung und/oder anderen schulrelevanten Tools Kenntnisse oder große Offenheit zum Erwerb von Kenntnissen der Methoden des kollegial geführten UnternehmensLehr- oder Unterrichtserfahrung und damit verbunden hohe MethodenkompetenzHohe pädagogische, persönliche, kommunikative und fachliche KompetenzEine ressourcenorientierte, wertschätzende Grundhaltung Unser Angebot: Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen GestaltungsmöglichkeitenDie Zusammenarbeit in einem engagierten und multiprofessionellen TeamDie Chance an unserem Schulentwicklungsprozess aktiv mitzuwirkenEine attraktive Vergütung gem. dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen Teil B (nach TV-L)Zusätzliche betriebliche AltersversorgungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungJobrad Haben wir Dein Interesse geweckt?
Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 13 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
III oder B Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietSehr gute räumliche Arbeitsbedingungen Eine attraktive Vergütung nach dem TV DNZusätzliche betriebliche AltersversorgungBedarfsorientierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Wir verwalten unsere eigenen Immobilien sowie angemietete Objekte für unsere Hilfefelder in ganz Norddeutschland und entwickeln eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte – z.B. den Neubau von Kindertagesstätten oder Pflegeheimen. Wochenarbeitszeit: Vollzeit (38,5 Stunden) Entgeltgruppe: E 7 TV DN Befristung: unbefristet Was Deine Aufgaben sind: Erstellung und Verhandlung von Mietverträgen sowie Übergabe und Abnahme der Mieteinheiten inkl.
Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 13 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Das Angebot: Breites Aufgaben- und Leistungsspektrum in dem Fachgebiet der Kinder- und Jugendmedizin, einschließlich modernster Behandlungsmethoden Altersbezogene neurologische Untersuchungsmethoden sowie die Differenzialdiagnostik neurologischer Krankheitsbilder Diagnostik, Therapie und Prävention von Entwicklungsstörungen, insbesondere der Adipositas Volle Weiterbildungsmöglichkeiten in der Kinder- und Jugendmedizin (60 Monate) Vergütung entsprechend dem TV-Ärzte/VKA zzgl. betrieblicher Altersversorgung Sehr gute Verkehrsanbindung an Bremen, Hamburg und Hannover Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit möglich Betriebsnaher Kindergarten sowie Schulen im näheren Umfeld Ihr Profil: Sie interessieren sich für eine Tätigkeit als Assistenzarzt Pädiatrie (m/w/d) und verfügen über die deutsche Approbationsurkunde Teamfähigkeit gehört ebenso zu Ihren Stärken wie selbstständiges ArbeitenEin hohes Maß an sozialen Kompetenzen, insbesondere im Umgang mit Kindern und Jugendlichen und deren Eltern, zeichnet Sie ausSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift können Sie vorweisen Sie fühlen sich angesprochen?
Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tage 5-Tage-Woche Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie in der Nacht + 100/120 € für kurzfristiges freiwilliges Einspringen aus dem Frei betriebliche Gesundheitsvorsorge Betriebskindergarten Jobticket Jobrad betriebliche Altersversorgung Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tage5-Tage-WocheZuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie in der Nacht+ 100/120 € für kurzfristiges freiwilliges Einspringen aus dem Freibetriebliche GesundheitsvorsorgeBetriebskindergartenJobticketJobradbetriebliche Altersversorgung Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Beratung/Mediation o. ähnliches oder eine KGU ModerationsausbildungBelastbarkeit und OrganisationsfähigkeitKooperations- und KoordinationsfähigkeitErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietEin wertschätzendes Arbeitsklima31 Tage Urlaub im JahrSehr gute räumliche ArbeitsbedingungenSelbstverständlich externe SupervisionEine attraktive Vergütung nach dem TV DNZusätzliche betriebliche Altersversorgung und Maßnahmen des betrieblichen GesundheitsmanagementsBedarfsorientierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVielfältige Rabatte für Mitarbeitende Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Am Institut für Botanik ist folgende Stelle zum 01.07.2026 zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) im Bereich Pflanzenbiochemie (EntgGr. 13 TV-L, 65 %) Die Stelle ist auf 36 Monate befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Die Stelle ist Teil eines Kollaborationsprojekts zwischen den Arbeitsgruppen „Biochemie sekundärer Pflanzenstoffe“ (Prof.
In der zentralen Einrichtung Leibniz Universität IT Services (LUIS) ist folgende Stelle schnellstmöglich unbefristet zu besetzen: Beschäftigte oder Beschäftigter (m/w/d) in der Netzwerkadministration (EntgGr. 8 TV-L, 100 %) Ihre Stelle im Überblick Wir betreiben für die Leibniz Universität Hannover ein großes Datennetz. Für die Planung, den Ausbau und Betrieb benötigen wir weitere Unterstützung.
Am Institut für Politikwissenschaft der Philosophischen Fakultät ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit im Bereich Quantitative Methoden der Politikwissenschaft (EntgGr. 13 TV-L, 75 %) Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Ihre Stelle im Überblick Die Stelle ist im Team des Arbeitsbereichs für Quantitative Methoden der Politikwissenschaft am Institut für Politikwissenschaft angesiedelt.Aufgaben bestehen in der Durchführung eigenständiger Lehre im Bereich der vergleichenden Politikwissenschaft oder der quantitativen Methoden der Politikwissenschaft im Umfang von 3 LVS pro Semester (drei Veranstaltungen pro Jahr).Weitere Aufgaben bestehen in der Durchführung eigenständiger Forschungsprojekte sowie der Beteiligung an gemeinsamen Forschungsprojekten des Arbeitsbereichs.
Am Hochschulbüro für Internationales ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Beschäftigung im Verwaltungsdienst zur Koordination von Erasmus+-Kurzzeitmobilitäten (EntgGr. 10 TV-L, 75 %) Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. Ihre Stelle im Überblick Kurze Auslandsaufenthalte von Wissenschaftler*innen, Verwaltungspersonal und Studierenden werden an der Leibniz Universität Hannover gefördert und insbesondere durch das Erasmus+-Programm und die europäische Hochschulallianz EULiST, in der die LUH Mitglied ist, verstärkt beworben.
Am Institut für Künstliche Intelligenz ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit als Research Engineer (m/w/d) im Bereich des Automated Machine Learning (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Die Stelle ist zunächst auf 1,5 Jahre befristet. Ihre Stelle im Überblick Unser Forschungsteam an der Leibniz Universität Hannover (LUH) konzentriert sich auf maschinelles Lernen, Automated Machine Learning und Reinforcement Learning.
Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover sucht in eine/n Mitarbeit in der Systemadministration (EntgGr. 11 TV-L, 100 %) (ID-Nummer: 13732506)
Im Gründungsservice starting business (Dezernat 4) ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Studierende oder Studierender als geringfügig Beschäftigte oder Beschäftigter (m/w/d) im Bereich Social Media (EntgGr. 3 TV-L; 6,5 Stunden/Woche) Die Stelle ist auf 6 Monate befristet. Eine längerfristige Beschäftigung wird angestrebt. An der Leibniz Universität Hannover stellt starting business (www.starting-business.de) als zentrale Anlaufstelle Informations-, Beratungs- und Qualifizierungsangebote für gründungsinteressierte Mitglieder der Universität bereit.
An der Professur für Innovationsmanagement und Entrepreneurship ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit mit dem Schwerpunkt KI & Entrepreneurship (EntgGr. 13 TV-L, 75 %) Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Prof. Kleinert und sein Team forschen zu aktuellen Fragestellungen in den Bereichen Entrepreneurship, Innovation, Startup-Finanzierung und KI.
Insgesamt werden rund 180 Gebäude aller Art mit mehr als 19.000 Räumen bewirtschaftet Im Dezernat 3 / Gebäudemanagement ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen: Technische Mitarbeiterin oder Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Schließanlagen und Sicherheitsdienst (EntgGr. 9a TV-L, 100 %) Ihre Stelle im Überblick Anpassung der Schließberechtigungen im Betrieb (Datenbankanwendung)selbständige Problemlösung bzgl.
Am Forschungszentrum L3S der Leibniz Universität Hannover ist zum 01.06.2026 folgende Stelle zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoc) im Bereich Agentische KI-Systeme für wissenschaftliche Workflows (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Die Stelle ist auf 36 Monate befristet. Arbeitsort ist Hannover. Das Forschungszentrum L3S ist ein international renommiertes Forschungszentrum für digitale Informations-, Daten- und Wissenssysteme.
Im Studiendekanat der Fakultät für Architektur und Landschaft ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Beschäftigung im Verwaltungsdienst (EntgGr. 8 TV-L, 50 %) Die Stelle ist auf 24 Monate befristet. Die Befristung erfolgt nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz. Für eine Einstellung kommen daher nur Bewerberinnen und Bewerber in Betracht, die noch nicht bei der Stiftung Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover beschäftigt waren.
Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 11 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).
Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 11 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).
Am Institut für Prozess- und Anwaltsrecht (IPA) ist folgende Stelle zum 01.07.2026 zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit am Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Deutsches, Europäisches und Internationales Zivilprozessrecht (EntgGr. 13 TV-L, 50 %) Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben. Ihre Stelle im Überblick Die Stelleninhaberin oder der Stelleninhaber wird an den wissenschaftlichen Projekten des IPA, insbesondere auf dem Gebiet des Anwaltsrechts und internationalen Verfahrensrechts, mitarbeiten.
Am Lehrstuhl für Quanten-Technologie und Photonik ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen: Beschäftigung im Verwaltungsdienst (EntgGr. 9a TV-L, 50 %) Ihr Arbeitsort ist zunächst Garbsen und perspektivisch Hannover-Marienwerder. Sie unterstützen den Universitätsprofessor Herrn Prof.
Am Historischen Seminar ist folgende Stelle ab 01.10.2026 zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeiterin oder Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Postdoc; m/w/d) im Fachgebiet Neuere und Neueste Geschichte (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Ihre Stelle im Überblick Sie forschen eigenständig im Bereich der deutschen und europäischen Geschichte des 19. bis 21.
Am Institut für Mikrobiologie ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit mit dem Ziel Promotion auf dem Gebiet Regulation und Evolution bakterieller Multizellularität (EntgGr. 13 TV-L, 65 %) Die Stelle ist auf 36 Monate befristet. Ihre Stelle im Überblick Sie werden im Rahmen des durch das SPP2389-geförderten Projekts „Evolution regulatorischer Netzwerke zur Koordination der multizellulären Differenzierung und des Lebenszyklus von Streptomyceten“ arbeiten.
Mitarbeitenden Rabatte, betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Jobrad Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
Am Graduiertenkolleg 3158 „Quantum Photonics” ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Geschäftsführung im Graduiertenkolleg mit Forschungsanteil im Bereich Physik (EntgGr. 14 TV-L, 100 %) Die Stelle ist bis zum 30.04.2031 befristet. Ihre Stelle im Überblick Werden Sie Teil eines internationalen, interdisziplinären und vielfältigen Teams in einem offenen und wertschätzenden Arbeitsumfeld.Sie übernehmen die geschäftsführende Leitung des Graduiertenkollegs 3158 und unterstützen den Sprecher.
Am Institut für Fabrikanlagen und Logistik ist folgende Stelle ab dem 01.07.2026 zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) in der Fachgruppe Fabrikplanung (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Ihre Stelle im Überblick Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in anspruchsvollen Forschungs- und Industrieprojekten auf Ihre Promotion vorzubereiten.
Am Institut für Mikrobiologie ist in der AG Bodenmikrobiologie folgende Stelle ab dem 01.07.2026 zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) zum Thema „Einfluss von Klimawandelszenarien auf die Prävalenz pathogener Mikroorganismen in Böden“ (EntgGr. 13 TV-L, 65 %) Die Stelle ist auf 36 Monate befristet. Der Stellenumfang entspricht 65% der tariflichen Arbeitszeit. Wir bieten die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team im Rahmen des MWK-geförderten Verbundprojektes „Bakterielle Klimaresilienz in One Health“ (BaklimON) zu arbeiten.
Am Institut für Fabrikanlagen und Logistik ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) in der Fachgruppe Produktionsmanagement (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Ihre Stelle im Überblick Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Vorbereitung Ihrer Promotion in anspruchsvollen Forschungs- und Industrieprojekten.
Im Dezernat 3 – Gebäudemanagement- ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen: Leitung des Abschnitts Budgetsteuerung, Controlling, Finanzbuchhaltung (BesGr. A12 NBesO bzw. EntgGr. 12 TV-L; 100 %) Ihre Stelle im Überblick Leitung des Abschnitts mit Führungsverantwortung für insgesamt 6 Mitarbeiter*innenFinanzielle Ressourcensteuerung innerhalb des DezernatsGrundsatzverantwortlichkeit für abschnittsbezogene Themengebiete und AufgabenKennzahlenberichte des DezernatesAusüben der Anordnungsbefugnis für das DezernatSteuerung, Überprüfung und Optimierung der Prozessabläufe innerhalb des Abschnitts Wen suchen wir?
Im Dezernat Forschung und EU-Hochschulbüro, Technologietransfer ist folgende Stelle zum 01.06.2026 zu besetzen: Referentin oder Referent (m/w/d) für Forschungsinformationen (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Die Stelle ist auf drei Jahre befristet. Ihre Stelle im Überblick Sie werden Teil des Teams Forschungsinformationen und leisten durch Ihre Arbeit einen direkten Beitrag zur Sichtbarkeit der Forschung der Leibniz Universität Hannover und unserem Ziel, Forschungsinformationen künftig interoperabel und offen zur Verfügung zu stellen.
Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik Kenntnisse im Bereich der Funk- und Nachrichtentechnik (TV, Mobilfunk) Wissen in der Auslegung von Systemen mit Signal- und Datenverarbeitungslösungen Erfahrung in der technischen Leitung von Projekten Gute Fähigkeiten in der Auslegung von IT-Hardware und Umgebung Vorteilhaft: Kenntnisse mit Linux, Windows Server Systemen und/oder NetzwerkprotokollenSehr Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Das erwartet Sie bei uns: Überprüfung und Auswertung von Abrechnungen nach der Verfahrensordnung der KVHB zur Plausibilitätsprüfung Verfassen der Ergebnisse in Bescheiden Aufbereitung der Prüfunterlagen für die Beratungskommission/Plausibilitätsprüfung Mitwirkung an KVHB-internen Projekten und abteilungsspezifischen Sonderaufgaben Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen (m/w/d), als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation IT-Grundlagenverständnis und gute Kenntnisse der MS-Office-Programme Vorkenntnisse zu den Regelungen des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM) und die Bereitschaft, sich gründliche Kenntnisse im EBM sowie der gesetzlichen und vertraglichen Grundlagen anzueignen Strukturierter Arbeitsstil sowie selbständige und zielorientierte Umsetzung der Aufgaben mit hoher Problemlösungskompetenz Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Gute Gründe sich für uns zu entscheiden: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und dynamischen Unternehmen der Gesundheitswirtschaft Attraktive Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (TV-L), in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 8 Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Work-Life Balance durch flexibles Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit und bei Bedarf auch mobiles Arbeiten Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen Externe Sozialberatung (EAP) Betriebliches Gesundheitsmanagement Zentrale Lage in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof im Herzen Bremens Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket Sie fühlen sich angesprochen?
B. zum/zur Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkaufmann/-frau Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ausgezeichnete Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit Hohe Umsetzungskompetenz und Organisationsfähigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen Engagement, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Teamfähigkeit Gute Gründe sich für uns zu entscheiden: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und dynamischen Unternehmen der Gesundheitswirtschaft Ein unbefristeter Anstellungsvertrag mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (TV-L), in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 9b Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Work-Life-Balance durch flexibles Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit und bei Bedarf auch mobiles Arbeiten Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen Betriebliches Gesundheitsmanagement Externe Sozialberatung (EAP) Zentrale Lage in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof im Herzen Bremens Zuschuss zum JobTicket/Deutschlandticket Sie fühlen sich angesprochen?
Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Erstellung von Marketingplanungen und -konzepten Analyse und Optimierung von Marketingmaßnahmen Planung, Organisation und Durchführung von Messen und Events Ausbau der Online-Marketing-Aktivitäten Gestaltung von Produktinformationen sowie Erstellung und Überarbeitung von Broschüren und Produktbeschreibungen Unterstützung bei der Auswahl von Marketingmaterialien Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Analyse von Marketingmaßnahmen Erfahrung im Messe- und Eventmanagement von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, Salesforce-Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag in Anlehnung an den TV M+E Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Kanal-TV-Inspekteur (m/w/d) bei unserem Kunden in Bremen. Ihre Aufgaben: Durchführung von optischen Kanal- und Schachtinspektionen mit moderner Kameratechnik Durchführung von Dichtheitsprüfungen an Kanal- und Rohrsystemen Abwicklung und Dokumentation von Kundenaufträgen Pflege, Wartung und Störungsbehebung am Dienstfahrzeug und an der Inspektionstechnik Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Kanalinspekteur/in oder Kanalexperte/in Berufserfahrung im Bereich Kanal- und Schachtinspektionen Führerschein Klasse C1 Bereitschaft zu Montageeinsätzen Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Das Angebot: Attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem akademischen Lehrkrankenhaus der SchwerpunktversorgungEine Anstellung ist in Vollzeit und Teilzeit möglichVolle Weiterbildungsermächtigung für die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin (24 Monate) mit Ausrichtung auf die AnästhesiologieBreites Leistungs- und Aufgabenspektrum im Bereich der Anästhesiologie, Rettungs- und IntensivmedizinBesonderer Schwerpunkt in der Kardioanästhesie und SchmerztherapieBehandlung akuter Störungen der Vitalfunktionen, einschließlich Beatmungsverfahren und notfallmäßiger SchrittmacheranwendungEin kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenEine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA zzgl. einer betrieblichen AltersversorgungSehr umfassendes Kultur- und Freizeitangebot in einem urbanen UmfeldUmfangreiche Fortbildungen sowie eine interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Fachbereichen, Einsatz im Notfalldienst möglichKindergärten und Schulen in der direkten Umgebung Flexibles Arbeitszeitmodell zur besseren Vereinbarung von Familie und Beruf Ihr Profil: Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Facharzt Anästhesie (m/w/d) und verfügen über den entsprechenden FacharzttitelIdealerweise können Sie erste Erfahrungen in der Rettungsmedizin und Kadioanästesiologie vorweisenSie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung und vielseitigen Aufgaben mit geregelten ArbeitszeitenIhre Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie besonders ausSie zeigen große Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen FachgebietenEin hohes Maß an Engagement und Empathie rundet Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Schnittstellen: Senatsressorts, Stadtgemeinden Bremen/Bremerhaven, Polizei, Feuerwehr, Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutzbehörden, Berufsgenossenschaften, Kammern, Sozialpartner, Unternehmen sowie EU-Gremien.Beamt:innen: Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste, nachgewiesen durch ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom (Univ.)) einer technischen, naturwissenschaftlichen oder vergleichbaren Fachrichtung Tarifbeschäftigte: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom (Univ.)) einer technischen, naturwissenschaftlichen oder vergleichbaren Fachrichtung Darüber hinaus: Mehrjährige Leitungserfahrung in Verwaltung, Behörde oder regulierten Branchen Sehr gute Kenntnisse in Arbeitsschutz-, Immissionsschutz-, Anlagen- oder Produktsicherheitsrecht; EU-Bezug von Vorteil Hohe Führungskompetenz, Entscheidungsstärke, Integrität und Kommunikationsvermögen Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern, politischen Gremien und Sozialpartnern Souverän im Krisen-/Konfliktmanagement; ausgeprägte Digital- und VeränderungskompetenzLeitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum für Sicherheit, Gesundheit und Innovation im Land Bremen Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Wirkung Besoldung/Entgelt nach den geltenden Regelungen (BremBesO/TV-L) inkl. Führungsspanne; Fort- und Weiterbildung Flexibles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, familienfreundliche RahmenbedingungenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Schnittstellen: Senatsressorts, Stadtgemeinden Bremen/Bremerhaven, Polizei, Feuerwehr, Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutzbehörden, Berufsgenossenschaften, Kammern, Sozialpartner, Unternehmen sowie EU-Gremien.Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium Sicherheitsingenieurwesen, alternativ Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsschutz oder Gefahrenschutz Darüber hinaus: Fundierte Kenntnisse in Arbeitsschutz-, Gefahrstoff- und Betriebssicherheitsrecht Mehrjährige Führungs- oder Behörden-/Regulierungserfahrung, ideal im öffentlichen Dienst oder regulierten Branchen Strategische und analytische Kompetenz, hohe Integrität und Kommunikationsstärke Sicheres Auftreten im Umgang mit politischen Gremien, Wirtschaft und Medien Beamte (d/m/w) Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste, nachgewiesen durch ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom (Univ.)) einer technischen, naturwissenschaftlichen oder vergleichbaren FachrichtungLeitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum für Sicherheit, Gesundheit und Innovation im Land Bremen Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Wirkung Besoldung/Entgelt nach den geltenden Regelungen (BremBesO/TV-L) inkl. Führungsspanne; Fort- und Weiterbildung Flexibles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, familienfreundliche Rahmenbedingungen Optional Interimsmanagement AnstellungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Darüber hinaus: Leitungserfahrung in Verwaltung, Behörde oder regulierten Branchen Sehr gute Kenntnisse in Arbeitsschutz-, Immissionsschutz-, Anlagen- oder Produktsicherheitsrecht; EU-Bezug von Vorteil Hohe Führungskompetenz, Entscheidungsstärke, Integrität und Kommunikationsvermögen Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern, politischen Gremien und Sozialpartnern Souverän im Krisen-/Konfliktmanagement; ausgeprägte Digital- und Veränderungskompetenz Beamte (m/w/d) Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste, nachgewiesen durch ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom (Univ.)) einer technischen, naturwissenschaftlichen oder vergleichbaren Fachrichtung.Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum für Sicherheit, Gesundheit und Innovation im Land Bremen Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Wirkung Besoldung/Entgelt nach den geltenden Regelungen (BremBesO/TV-L) inkl. Führungsspanne; Fort- und Weiterbildung Interim Anstellung möglich Flexibles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, familienfreundliche RahmenbedingungenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie erhalten eine wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend einer 100 %-Stelle der Entgeltgruppe 13 TV-L (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025). Zudem haben Sie die Möglichkeit, ein eigenständiges Forschungsprofil zu entwickeln, erhalten eine qualitativ hochwertige wissenschaftliche Betreuung für Ihre akademische Laufbahn und haben die Möglichkeit, im Rahmen eines groß angelegten, vom ERC geförderten Forschungsprojekts, Impulse für die öffentliche Verwaltung bzw. die Politikwissenschaft zu setzen.
Am Institut für Erdsystemwissenschaften der Naturwissenschaftlichen Fakultät, Abteilung Vegetation Ecology, Biodiversity and Ecosystem Dynamics, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit in der Pflanzenökologie und Biodiversitätsforschung (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Ihre Stelle im Überblick Sie verantworten Lehrveranstaltungen im Umfang von 10 LVS in den Bereichen Botanik und Ökologie in verschiedenen Studiengängen (insbesondere B.Sc.- und Lehramtsstudiengänge), einschließlich Vorlesungen, Bestimmungskursen, Geländepraktika sowie der Betreuung von Abschlussarbeiten.Sie sind in die Forschungsaktivitäten der Abteilung eingebunden und beteiligen sich an der Beantragung von Drittmitteln sowie an laufenden Forschungsprojekten (inkl. gemeinsamer Publikationen).Sie übernehmen organisatorische Aufgaben mit eigener Verantwortung in der akademischen Selbstverwaltung innerhalb der Abteilung.